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威海百合生物技術(shù):主要風(fēng)險(xiǎn)
來(lái)源:領(lǐng)航財(cái)經(jīng)資訊網(wǎng)  作者:南喬  發(fā)布時(shí)間:2019-06-18 10:55:38
  • 產(chǎn)品質(zhì)量和食品安全風(fēng)險(xiǎn) 隨著我國(guó)對(duì)食品安全的日趨重視、消費(fèi)者對(duì)食品安全意識(shí)的加深以及權(quán)益保 護(hù)意識(shí)的增強(qiáng),食品質(zhì)量及安全控制已經(jīng)成為營(yíng)養(yǎng)保健食品生產(chǎn)企業(yè)的重中之 重。公司主營(yíng)營(yíng)養(yǎng)保健食品的研發(fā)、生產(chǎn)及銷(xiāo)售,雖然公司執(zhí)行嚴(yán)格的品質(zhì)控制 體系,在全球范圍內(nèi)甄選原材料,并通過(guò)了 HACCP 認(rèn)證、ISO9001 質(zhì)量管理體 系認(rèn)證、美國(guó) NSF 認(rèn)證、英國(guó) BRC 認(rèn)證、FDA 注冊(cè)等良好生產(chǎn)規(guī)范和質(zhì)量控制 標(biāo)準(zhǔn),但如果公司在產(chǎn)品的原料采購(gòu)、生產(chǎn)與銷(xiāo)售環(huán)節(jié)出現(xiàn)質(zhì)量管理差錯(cuò),或者 因?yàn)槠渌虬l(fā)生產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題,將會(huì)影響公司的信譽(yù)和公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售。因此, 公司存在質(zhì)量控制出現(xiàn)失誤而帶來(lái)的產(chǎn)品質(zhì)量和食品安全風(fēng)險(xiǎn)。 二、國(guó)內(nèi)行業(yè)政策變化風(fēng)險(xiǎn) 我國(guó)正處于法制化建設(shè)的關(guān)鍵時(shí)期,營(yíng)養(yǎng)保健食品行業(yè)主要受《食品安全 法》、《廣告法》、《保健食品注冊(cè)與備案管理辦法》、《保健食品備案工作指 南(試行)》、《食品安全國(guó)家標(biāo)準(zhǔn) 保健食品》等行業(yè)規(guī)范性文件監(jiān)管。近年 來(lái),國(guó)家正推進(jìn)相關(guān)法規(guī)的修訂,如果在這些政策法規(guī)變化過(guò)程中,公司未能及 時(shí)調(diào)整企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略和內(nèi)部管理制度,并及時(shí)、準(zhǔn)確和有效的執(zhí)行,公司將面臨 一定的經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)。 隨著社會(huì)對(duì)食品安全的重視程度逐步提高,國(guó)家對(duì)涉及食品安全的法規(guī)也在 逐步完善,其中涉及產(chǎn)品注冊(cè)管理制度的改革、同一批準(zhǔn)證書(shū)冠以多商標(biāo)經(jīng)銷(xiāo)等 方面的政策修訂存在較大不確定性,相關(guān)政策的調(diào)整將對(duì)營(yíng)養(yǎng)保健食品市場(chǎng)的競(jìng) 爭(zhēng)格局帶來(lái)沖擊。若公司未能及時(shí)調(diào)整發(fā)展戰(zhàn)略,將可能造成業(yè)績(jī)短期下滑,并 面臨一定的經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)。三、行業(yè)波動(dòng)風(fēng)險(xiǎn) 公司是一家專(zhuān)業(yè)從事?tīng)I(yíng)養(yǎng)保健食品的研發(fā)、生產(chǎn)和銷(xiāo)售的國(guó)家級(jí)高新技術(shù)企 業(yè),擁有軟膠囊、硬膠囊、片劑、粉劑、口服液等多劑型的現(xiàn)代化生產(chǎn)線(xiàn),可生 產(chǎn)保健食品、特殊膳食用食品等產(chǎn)品。公司下游客戶(hù)主要為品牌運(yùn)營(yíng)商、代理商 和終端消費(fèi)者,下游客戶(hù)的需求會(huì)受到宏觀經(jīng)濟(jì)形勢(shì)、客戶(hù)資金狀況等因素影響。 雖然近些年人們的健康意識(shí)逐漸增強(qiáng),行業(yè)取得了快速穩(wěn)定的發(fā)展,但不排除未 來(lái)下游客戶(hù)因資金狀況不佳、宏觀經(jīng)濟(jì)形勢(shì)惡化、營(yíng)養(yǎng)保健食品亂象等因素減少 購(gòu)買(mǎi)營(yíng)養(yǎng)保健食品,使得本行業(yè)存在一定的波動(dòng)風(fēng)險(xiǎn),進(jìn)而對(duì)公司經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)產(chǎn)生 不利影響。 四、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)風(fēng)險(xiǎn) 近年來(lái),我國(guó)營(yíng)養(yǎng)保健食品行業(yè)保持快速發(fā)展態(tài)勢(shì)。根據(jù) Nutrition Business Journal 數(shù)據(jù),2011 年我國(guó)膳食補(bǔ)充劑行業(yè)消費(fèi)規(guī)模為 106.43 億美元,至 2017 年增加至 204.80 億美元,年均復(fù)合增長(zhǎng)率為 11.53%,高于同期全球膳食補(bǔ)充劑 行業(yè)的增長(zhǎng)水平;根據(jù)《中國(guó)工業(yè)統(tǒng)計(jì)年鑒(2017)》數(shù)據(jù),截至 2016 年底, 我國(guó)保健食品行業(yè)規(guī)模以上企業(yè)有 380 家。同行業(yè)企業(yè)不斷加大市場(chǎng)開(kāi)拓力度, 推進(jìn)新產(chǎn)品的研發(fā)和市場(chǎng)拓展,必然對(duì)公司業(yè)務(wù)的發(fā)展形成挑戰(zhàn)。如果公司未來(lái) 在業(yè)務(wù)開(kāi)拓和技術(shù)研發(fā)方面投入不足,可能對(duì)公司的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力造成一定的影 響,進(jìn)而影響公司的經(jīng)營(yíng)發(fā)展。 五、中美貿(mào)易摩擦風(fēng)險(xiǎn) 報(bào)告期內(nèi),公司外貿(mào)業(yè)務(wù)中對(duì)美國(guó)地區(qū)客戶(hù)的銷(xiāo)售收入占比較大。受中美貿(mào) 易摩擦影響,美國(guó)于 2018 年 7 月 6 日開(kāi)始對(duì)第一批清單價(jià)值 340 億美元的中國(guó) 商品加征 25%的進(jìn)口關(guān)稅,并于 8 月 23 日起對(duì)第二批清單價(jià)值 160 億美元的中 國(guó)商品加征 25%的進(jìn)口關(guān)稅。2018 年 9 月 24 日起,美國(guó)對(duì) 2,000 億美元的中國(guó) 商品加征 10%的進(jìn)口關(guān)稅。2019 年 5 月 10 日,美國(guó)將 2,000 億美元中國(guó)商品關(guān) 稅從 10%上調(diào)至 25%。 截至本招股說(shuō)明書(shū)簽署日,中美貿(mào)易摩擦尚未對(duì)公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)產(chǎn)生重大不利影響。但如果中美貿(mào)易摩擦進(jìn)一步加劇,則公司產(chǎn)品的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)可能被削弱, 美國(guó)客戶(hù)可能會(huì)采取減少訂單、要求公司產(chǎn)品降價(jià)或者承擔(dān)相應(yīng)關(guān)稅等措施,導(dǎo) 致公司來(lái)自美國(guó)地區(qū)的外銷(xiāo)收入和盈利水平下降,進(jìn)而對(duì)公司經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)?cè)斐刹焕?影響。 六、技術(shù)風(fēng)險(xiǎn) (一)技術(shù)泄密與核心人才流失風(fēng)險(xiǎn) 公司的核心技術(shù)包括產(chǎn)品配方、產(chǎn)品制備技術(shù)及相關(guān)工藝參數(shù)等,是公司研 發(fā)技術(shù)人員通過(guò)多年研究并反復(fù)試驗(yàn)后取得和積累的,是衡量公司核心競(jìng)爭(zhēng)力和 行業(yè)地位的關(guān)鍵因素之一。出于保護(hù)核心競(jìng)爭(zhēng)力的需要,公司將其中部分技術(shù)申 請(qǐng)了專(zhuān)利,部分技術(shù)仍以非專(zhuān)利技術(shù)的形式存在,不受《專(zhuān)利法》等的保護(hù)。 公司已采取了一系列措施來(lái)防止核心技術(shù)外泄,如與核心技術(shù)人員簽署《競(jìng) 業(yè)限制協(xié)議》、《保密協(xié)議》等,嚴(yán)格規(guī)定了技術(shù)人員的保密職責(zé),而且對(duì)相關(guān) 技術(shù)人員離職后作出嚴(yán)格的競(jìng)業(yè)限制規(guī)定;同時(shí),公司還制定較有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬 體系和激勵(lì)機(jī)制,保證核心技術(shù)人員的穩(wěn)定性,為公司未來(lái)的發(fā)展提供有力的保 障。一旦公司核心技術(shù)失密和核心人才流失,勢(shì)必會(huì)影響到公司的競(jìng)爭(zhēng)力,對(duì)公 司的業(yè)務(wù)發(fā)展產(chǎn)生不利影響。 (二)技術(shù)開(kāi)發(fā)風(fēng)險(xiǎn) 公司是營(yíng)養(yǎng)保健食品行業(yè)內(nèi)具備較強(qiáng)競(jìng)爭(zhēng)力的國(guó)家高新技術(shù)企業(yè),現(xiàn)階段公 司能夠依托高素質(zhì)的研發(fā)團(tuán)隊(duì)和新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)機(jī)制為客戶(hù)提供符合其需求的產(chǎn)品 及服務(wù),但隨著下游客戶(hù)需求變化的速度加快以及技術(shù)要求的不斷提高,若公司 不能及時(shí)進(jìn)行充足的技術(shù)儲(chǔ)備、引領(lǐng)或跟上創(chuàng)新步伐以提升現(xiàn)有產(chǎn)品的品質(zhì)或開(kāi) 發(fā)適應(yīng)市場(chǎng)需求的新產(chǎn)品,將直接影響本公司的市場(chǎng)地位和競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),進(jìn)而影響 公司的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)。 七、毛利率下降風(fēng)險(xiǎn) 報(bào)告期內(nèi),公司綜合毛利率分別為43.74%、40.32%和38.88%,因產(chǎn)品結(jié)構(gòu) 變化等因素的影響,報(bào)告期內(nèi)呈現(xiàn)下降趨勢(shì)。未來(lái),如果公司在技術(shù)研發(fā)、產(chǎn)品創(chuàng)新、市場(chǎng)開(kāi)拓等方面滯后于市場(chǎng)需求的變化,或者由于產(chǎn)品結(jié)構(gòu)的調(diào)整、市場(chǎng) 競(jìng)爭(zhēng)加劇、原材料價(jià)格上漲等客觀原因?qū)е鹿舅幮袠I(yè)的整體毛利率水平呈現(xiàn) 下滑趨勢(shì),若公司收入增長(zhǎng)無(wú)法覆蓋毛利率下降對(duì)營(yíng)業(yè)利潤(rùn)造成的影響,將對(duì)公 司的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)產(chǎn)生一定的影響。 八、自主品牌業(yè)務(wù)增長(zhǎng)不及預(yù)期風(fēng)險(xiǎn) 報(bào)告期內(nèi),公司自主品牌業(yè)務(wù)收入分別為10,093.36萬(wàn)元、12,036.54萬(wàn)元和 15,814.78萬(wàn)元,占主營(yíng)業(yè)務(wù)收入比例分別為27.93%,28.70%和31.56%。公司自 主品牌業(yè)務(wù)收入占比持續(xù)上升,已成為公司收入來(lái)源的重要組成部分。但與此同 時(shí),由于自主品牌市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)較為激烈,公司在報(bào)告期內(nèi)不斷加大對(duì)自主品牌業(yè)務(wù) 的市場(chǎng)推廣及促銷(xiāo)力度,若自主品牌業(yè)務(wù)收入增長(zhǎng)不及預(yù)期,則可能導(dǎo)致自主品 牌業(yè)務(wù)毛利率下降,進(jìn)而對(duì)公司的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)產(chǎn)生一定的影響。 九、存貨跌價(jià)風(fēng)險(xiǎn) 公司采用“備貨生產(chǎn)+以銷(xiāo)定產(chǎn)”相結(jié)合的模式開(kāi)展生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)。由于報(bào)告期 內(nèi)公司營(yíng)業(yè)收入持續(xù)增長(zhǎng),公司采購(gòu)量與備貨量不斷提高,存貨規(guī)模也隨之逐年 上升。報(bào)告期各期末,公司存貨賬面價(jià)值分別為6,720.37萬(wàn)元、7,759.82萬(wàn)元和 8,942.11萬(wàn)元,占各期末資產(chǎn)總額的比例分別為15.79%、15.47%和15.60%。若公 司銷(xiāo)售不及預(yù)期或?qū)Υ尕浌芾聿簧?,可能發(fā)生存貨跌價(jià)的風(fēng)險(xiǎn)。 十、稅收優(yōu)惠變動(dòng)風(fēng)險(xiǎn) 公司分別于2015年12月10日、2018年11月30日取得山東省科學(xué)技術(shù)廳、山東 省財(cái)政廳、山東省國(guó)家稅務(wù)局和山東省地方稅務(wù)局聯(lián)合頒發(fā)的高新技術(shù)企業(yè)證 書(shū),有效期為三年,公司2015年度至2020年度享受15%的企業(yè)所得稅優(yōu)惠稅率。 若國(guó)家產(chǎn)業(yè)政策或稅收政策未來(lái)發(fā)生變化,或者公司未來(lái)不能通過(guò)高新技術(shù)企業(yè) 復(fù)審,導(dǎo)致公司不能繼續(xù)享受稅收優(yōu)惠,將對(duì)公司的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)?cè)斐梢欢ㄓ绊憽?十一、原材料價(jià)格波動(dòng)風(fēng)險(xiǎn) 報(bào)告期內(nèi),公司產(chǎn)品原材料由明膠、原料魚(yú)油等構(gòu)成,公司原材料占生產(chǎn)成本的比重較大,因此原材料的價(jià)格波動(dòng)對(duì)公司成本影響較大。但是未來(lái)如果原材 料價(jià)格上漲速度過(guò)快,公司產(chǎn)品提價(jià)幅度超過(guò)了下游客戶(hù)的承受能力,從而導(dǎo)致 產(chǎn)品銷(xiāo)量下降或被迫降低提價(jià)幅度;或者原材料價(jià)格過(guò)快下跌,導(dǎo)致公司產(chǎn)品價(jià) 格大幅下降,公司的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)將受到影響。 十二、人力成本上升風(fēng)險(xiǎn) 報(bào)告期內(nèi),公司直接人工成本分別為1,384.65萬(wàn)元、1,710.45萬(wàn)元、1,972.80 萬(wàn)元,呈逐年上升趨勢(shì)。隨著社會(huì)平均勞動(dòng)成本逐年增加,公司員工工資水平也 在逐年上升,若未來(lái)公司人力成本出現(xiàn)大幅上升,則公司經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)將因此受到不 利影響。 十三、募集資金投資項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn) (一)凈資產(chǎn)收益率下降的風(fēng)險(xiǎn) 2016年度、2017年度和2018年度,公司加權(quán)平均凈資產(chǎn)收益率(按扣除非經(jīng) 常性損益后計(jì)算)分別為20.00%、17.10%和18.25%。本次募集資金到位后,公 司凈資產(chǎn)將大幅度增加,但由于募集資金投資項(xiàng)目從投入到產(chǎn)生效益有一定的建 設(shè)及運(yùn)營(yíng)過(guò)程,并且項(xiàng)目預(yù)期產(chǎn)生的效應(yīng)存在一定的不確定性,預(yù)計(jì)本次發(fā)行后 一定時(shí)間內(nèi),公司的凈利潤(rùn)增長(zhǎng)幅度將小于凈資產(chǎn)增長(zhǎng)幅度,從而公司存在發(fā)行 當(dāng)年凈資產(chǎn)收益率較大幅度下降的風(fēng)險(xiǎn)。 (二)募集資金投向風(fēng)險(xiǎn) 公司擬將主要募集資金投資于“總部生產(chǎn)基地建設(shè)項(xiàng)目”、“研發(fā)中心升級(jí) 建設(shè)項(xiàng)目”、“營(yíng)銷(xiāo)區(qū)域中心建設(shè)項(xiàng)目”及“補(bǔ)充流動(dòng)資金項(xiàng)目”。雖然公司在 項(xiàng)目選擇時(shí)已進(jìn)行了慎重的可行性研究論證,認(rèn)為投資項(xiàng)目的實(shí)施將提高公司核 心競(jìng)爭(zhēng)力、符合公司發(fā)展戰(zhàn)略、擴(kuò)大市場(chǎng)占有率。但由于募投項(xiàng)目的實(shí)施與國(guó)家 產(chǎn)業(yè)政策、市場(chǎng)供求、行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)情況、公司人才儲(chǔ)備等情況密切相關(guān),上述任何 因素的變動(dòng)都可能影響項(xiàng)目的經(jīng)濟(jì)效益,從而對(duì)公司盈利造成影響。十四、實(shí)際控制人不當(dāng)風(fēng)險(xiǎn) 本次發(fā)行前,公司實(shí)際控制人劉新力持有發(fā)行人54.58%的股份。雖然公司建 立了《股東大會(huì)議事規(guī)則》、《董事會(huì)議事規(guī)則》、《監(jiān)事會(huì)議事規(guī)則》、《總 經(jīng)理工作細(xì)則》以及《關(guān)聯(lián)交易管理制度》、《獨(dú)立董事工作細(xì)則》等各項(xiàng)內(nèi)控 制度,從制度安排上可以避免實(shí)際控制人不當(dāng)控制現(xiàn)象的發(fā)生,但公司仍存在著 實(shí)際控制人利用其對(duì)本公司的控制地位,通過(guò)行使表決權(quán)或運(yùn)用其他直接或間接 方式對(duì)公司經(jīng)營(yíng)決策、投資方向、重要人事安排等進(jìn)行不當(dāng)控制,從而給公司的 生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)及其他股東的利益帶來(lái)?yè)p失的可能。 十五、管理和內(nèi)部控制風(fēng)險(xiǎn) 近年來(lái)公司處于持續(xù)穩(wěn)步發(fā)展階段,隨著募集資金投資項(xiàng)目的實(shí)施,公司規(guī) 模將快速擴(kuò)大。經(jīng)過(guò)多年的發(fā)展,雖然公司已經(jīng)按照現(xiàn)代企業(yè)制度的要求建立了 比較規(guī)范的管理體系,培養(yǎng)了一批經(jīng)驗(yàn)豐富的中高級(jí)管理人員,并通過(guò)加強(qiáng)內(nèi)部 資源整合,提高管理效率,但是隨著資產(chǎn)和經(jīng)營(yíng)規(guī)模的擴(kuò)大,管理體系和組織結(jié) 構(gòu)將趨于復(fù)雜化,如果管理人員素質(zhì)、內(nèi)控制度的建設(shè)不能相應(yīng)提高,將面臨管 理模式、管理人才和內(nèi)控制度不能適應(yīng)公司經(jīng)營(yíng)規(guī)模的風(fēng)險(xiǎn)。因此,公司面臨規(guī) 模擴(kuò)張帶來(lái)的管理風(fēng)險(xiǎn)。
 
 
 
 
 
 
 
 
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